эйчар мотивация при приеме на работу госслужбы

yandex_direct_hover_color = '0066FF';

yandex_direct_text_color = '000000';

yandex_direct_all_color = '0E527F';

yandex_direct_url_color = '005EA6';

yandex_direct_title_color = '0E527F';

yandex_direct_header_bg_color = 'FEEAC7';

yandex_site_charset = 'utf-8';

yandex_site_bg_color = 'FFFFFF';

Сенатор штата Калифорния Леланд Йи вынес на рассмотрение законопроект, который запрещает руководителям компаний требовать пароли учетных записей вPFacebookPу соискателей на работу. Власти других штатов США Иллинойс и Мэриленд рассматривают возможность принятия аналогичных законопроектов, пишет Reuters

В связи с этим,Pюристы компании Facebook обратились с открытым письмом, в котором пригрозили исками за требования предоставить личные данные пользователей. Представители социальной сети при этом пояснили, что получают массу жалоб от пользователей о предоставлении доступа к личным страницам.

Как сообщаетPИТАР-ТАСС, многие американские работодатели при приеме на работу требуют от кандидатов Pличные пароли к аккаунтам в социальных сетях. Как правило, подобную практику применяют госслужбы, связанные с обеспечением безопасности и правопорядка.

Работодатели в США требуют при приеме на работу пароли к социальным сетям

Работодатели в США требуют при приеме на работу пароли к социальным сетям | HR-Portal